為深入貫徹落實發(fā)行集團“深化改革創(chuàng)新、推動轉(zhuǎn)型升級”動員部署會議精神,大力響應(yīng)集團關(guān)于開展“轉(zhuǎn)變觀念、真抓實干”大討論活動的倡議,進一步引導(dǎo)干部員工解放思想、提高認(rèn)識、凝聚共識、擔(dān)當(dāng)作為,2024年12月1-12月31日,江西新華發(fā)行集團本部各職能部門、直屬經(jīng)營單位組織開展了“轉(zhuǎn)變觀念、真抓實干”大討論活動。發(fā)行集團領(lǐng)導(dǎo)班子成員調(diào)研督導(dǎo)了各自分管領(lǐng)域部門、單位開展大討論活動,集團本部各級干部員工共計481人參加了活動,征集了481篇意見建議材料,充分激發(fā)了員工隊伍了解大討論、參與大討論、支持大討論的主動性和積極性,上下聯(lián)動、統(tǒng)籌兼顧,全力以赴推動集團改革走深走實。
活動期間,發(fā)行集團領(lǐng)導(dǎo)班子成員在現(xiàn)場督導(dǎo)中分別作了講話,就各自分管領(lǐng)域部門、單位開展大討論活動的各項工作予以了肯定和總結(jié)。集團本部各職能部門、直屬經(jīng)營單位干部員工以集中學(xué)習(xí)、會議研討、座談交流等多種形式進行了大討論活動的推薦發(fā)言,大家圍繞“五大主要任務(wù)”,結(jié)合自身的工作職責(zé)和負(fù)責(zé)的業(yè)務(wù)板塊,從強化職能、提高效率、簡政放權(quán)、服務(wù)基層、業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型、平臺打造、支撐賦能、指導(dǎo)服務(wù)等方面開展了報告交流,充分激發(fā)思想觀念碰撞,深入剖析體制機制障礙,研究探討強鏈補鏈延鏈策略,啟發(fā)思考突破發(fā)展瓶頸之道,暢所欲言,貢獻智慧,為企業(yè)的未來改革發(fā)展提供了寶貴的意見建議。
辦公室、安全生產(chǎn)辦公室、
后勤服務(wù)中心、產(chǎn)業(yè)研究中心
2024年12月20日,發(fā)行集團本部辦公室、安全生產(chǎn)辦公室、后勤服務(wù)中心、產(chǎn)業(yè)研究中心聯(lián)合開展了“轉(zhuǎn)變觀念、真抓實干”大討論活動。中文傳媒黨委委員、副總經(jīng)理,發(fā)行集團黨委書記周照云出席活動并作講話,發(fā)行集團總經(jīng)理助理楊真主持活動,辦公室、安全生產(chǎn)辦公室、后勤服務(wù)中心、產(chǎn)業(yè)研究中心干部員工共計27人參加了活動,征集了28篇意見建議材料。
2024年12月31日,發(fā)行集團本部黨群工作部、人力資源部聯(lián)合開展了“轉(zhuǎn)變觀念、真抓實干”大討論活動。發(fā)行集團黨委副書記汪嫄現(xiàn)場督導(dǎo)活動并講話,黨群工作部、人力資源部全體干部員工共計13人參加了活動,征集了13篇意見建議材料。
紀(jì)委綜合辦公室、紀(jì)委紀(jì)檢監(jiān)察室
2024年12月20日,發(fā)行集團本部紀(jì)委綜合辦公室、紀(jì)委紀(jì)檢監(jiān)察室聯(lián)合開展了“轉(zhuǎn)變觀念、真抓實干”大討論活動。中文傳媒紀(jì)委委員、發(fā)行集團黨委委員、紀(jì)委書記胡小剛現(xiàn)場督導(dǎo)活動并講話,紀(jì)委綜合辦公室、紀(jì)委紀(jì)檢監(jiān)察室全體干部員工共計6人參加了活動,征集了6篇意見建議材料。
2024年12月20日,發(fā)行集團本部資產(chǎn)財務(wù)部開展了“轉(zhuǎn)變觀念、真抓實干”大討論活動。中文傳媒資產(chǎn)財務(wù)部副主任、發(fā)行集團財務(wù)總監(jiān)周華劍現(xiàn)場督導(dǎo)活動并講話,資產(chǎn)財務(wù)部全體干部員工共19人參與,征集了19篇意見建議材料。
2024年12月23日,發(fā)行集團本部審計風(fēng)控部、新華投資公司(籌)聯(lián)合開展了“轉(zhuǎn)變觀念、真抓實干”大討論活動。發(fā)行集團總經(jīng)理助理李沛現(xiàn)場督導(dǎo)活動并講話,審計風(fēng)控部、新華投資公司(籌)全體干部員工共8人參與,征集了8篇意見建議材料。
企業(yè)管理部、連鎖經(jīng)營事業(yè)部
2024年12月18日,發(fā)行集團本部企業(yè)管理部、連鎖經(jīng)營事業(yè)部聯(lián)合開展了“轉(zhuǎn)變觀念、真抓實干”大討論活動。發(fā)行集團黨委委員、副總經(jīng)理方新富現(xiàn)場督導(dǎo)活動并講話,企業(yè)管理部、連鎖經(jīng)營事業(yè)部干部員工共計90人參加了活動,征集了94篇意見建議材料。
經(jīng)營管理部、新業(yè)態(tài)經(jīng)營事業(yè)部、
資產(chǎn)經(jīng)營公司(籌)
2024年12月24日,發(fā)行集團本部經(jīng)營管理部、新業(yè)態(tài)經(jīng)營事業(yè)部、資產(chǎn)經(jīng)營公司(籌)聯(lián)合開展了“轉(zhuǎn)變觀念、真抓實干”大討論活動。發(fā)行集團黨委委員、副總經(jīng)理,贛州市分公司黨支部書記、經(jīng)理曾明現(xiàn)場督導(dǎo)活動并講話,經(jīng)營管理部、新業(yè)態(tài)經(jīng)營事業(yè)部、資產(chǎn)經(jīng)營公司(籌)干部員工共計33人參加了活動,征集了110篇意見建議材料。
信息技術(shù)中心、江西新華在線運營中心
教育圖書經(jīng)營事業(yè)部
2024年12月18日,發(fā)行集團本部信息技術(shù)中心、江西新華在線運營中心、教育圖書經(jīng)營事業(yè)部聯(lián)合開展了“轉(zhuǎn)變觀念、真抓實干”大討論活動。發(fā)行集團黨委委員、副總經(jīng)理,南昌市分公司黨支部書記、經(jīng)理周小任現(xiàn)場督導(dǎo)活動并講話,信息技術(shù)中心、江西新華在線運營中心、教育圖書經(jīng)營事業(yè)部干部員工共計30人參加了活動,征集了61篇意見建議材料。
2024年12月24日,江西藍海物流科技有限公司本部開展了“轉(zhuǎn)變觀念、真抓實干”大討論活動。發(fā)行集團黨委委員、副總經(jīng)理,藍海物流執(zhí)行董事、總經(jīng)理朱永明現(xiàn)場督導(dǎo)活動并講話。12月16日-20日,藍海物流各部門、各分子公司已分階段開展了“轉(zhuǎn)變觀念、真抓實干”大討論活動,整個活動期間藍海物流干部員工共計125人參加了大討論,征集了142篇意見建議材料。
本次大討論活動吹響了發(fā)行集團“深化改革創(chuàng)新、推進轉(zhuǎn)型升級”的集結(jié)號,為全系統(tǒng)干部員工指明了“轉(zhuǎn)變觀念,真抓實干”的方向標(biāo)。展望2025,我們將錨定更高目標(biāo),把思想和行動統(tǒng)一到發(fā)行集團黨委的安排部署上來,凝聚改革新共識,謀劃發(fā)展新舉措,開拓工作新局面,以改革創(chuàng)新樹立初心使命,以更高標(biāo)準(zhǔn)提升工作質(zhì)效,同心同德,奮發(fā)有為,為推進發(fā)行集團持續(xù)穩(wěn)定高質(zhì)量發(fā)展,奮力譜寫“五個新華”建設(shè)新篇章貢獻力量。